informations générales
Seine-Saint-Denis
Nous recherchons un directeur de Projet Informatique Expert pour piloter des projets stratégiques dans le domaine de la santé, avec un focus sur la conduite de changement liée à l'implémentation et la gestion d'un ERP central. Cet ERP, utilisé par des équipes pluridisciplinaires et relié à d'autres logiciels métiers, est au cœur de la transformation numérique de l'organisation. Vous devrez maîtriser cet environnement complexe et jouer un rôle clé dans la conduite des équipes vers une adoption fluide et efficace.
Responsabilités :
<>Gestion de la Conduite de Changement Stratégique :
Piloter l'intégration et l'optimisation d'un ERP central, relié à divers logiciels spécialisés, utilisé par des équipes variées et nombreuses.
Accompagner les équipes dans la transformation numérique en assurant une conduite du changement efficace, anticipant et résolvant les résistances.
<>Leadership et Communication :
Faire preuve d'un leadership naturel, en fédérant et motivant les équipes pluridisciplinaires autour des objectifs du projet.
Communiquer aisément avec des interlocuteurs de haut niveau et d'envergure internationale (chirurgiens, médecins, Phd) dans le domaine médical, y compris des membres du directoire d'établissements de santé, notamment dans des spécialités comme la cardiologie.
Expliquer des aspects techniques complexes de façon claire et diplomatique à des non-spécialistes.
<>Gestion d'Équipes :
Encadrer et animer des équipes composées de profils variés (IT, médicaux, administratifs), en assurant une collaboration efficace.
Maintenir une bonne cohésion entre les différentes parties prenantes, tout en gérant les priorités et les éventuels conflits.
Faire preuve d'une grande résilience, tout en maintenant un environnement de travail serein.
Vos atouts en terme de gestion de votre quotidien sont privilégiés afin de garantir une continuité dans la performance.
<>Relation avec le Client Final :
Assurer le suivi des interactions avec le client final, une clinique située à Saint-Denis, et accompagner les parties prenantes dans leurs décisions stratégiques concernant le projet.
Profil recherché
<>Formation :
Bac+5 en informatique, systèmes d'information ou gestion de projets IT. Une formation complémentaire en gestion ou management est un atout.
<>Expérience :
Minimum 10 ans d'expérience dans la gestion de projets informatiques complexes, idéalement dans le domaine de la santé.
Expertise avérée dans la gestion et l'intégration d'un ERP central utilisé par de grandes équipes pluridisciplinaires.
Une expérience dans la direction d'une clinique ou dans des environnements similaires est appréciée.
<>Compétences recherchées :
Leadership naturel, charisme et capacité à fédérer sont essentiels dans ce contexte médical de haut niveau.
Sens de la diplomatie et excellente capacité d'écoute.
Résilience dans des environnements exigeants avec des interlocuteurs d'envergure internationale.
Aptitude à communiquer avec des publics variés, en vulgarisant des aspects techniques complexes.
Capacité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires, tout en maintenant une cohésion optimale.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireResponsabilités :
<>Gestion de la Conduite de Changement Stratégique :
Piloter l'intégration et l'optimisation d'un ERP central, relié à divers logiciels spécialisés, utilisé par des équipes variées et nombreuses.
Accompagner les équipes dans la transformation numérique en assurant une conduite du changement efficace, anticipant et résolvant les résistances.
<>Leadership et Communication :
Faire preuve d'un leadership naturel, en fédérant et motivant les équipes pluridisciplinaires autour des objectifs du projet.
Communiquer aisément avec des interlocuteurs de haut niveau et d'envergure internationale (chirurgiens, médecins, Phd) dans le domaine médical, y compris des membres du directoire d'établissements de santé, notamment dans des spécialités comme la cardiologie.
Expliquer des aspects techniques complexes de façon claire et diplomatique à des non-spécialistes.
<>Gestion d'Équipes :
Encadrer et animer des équipes composées de profils variés (IT, médicaux, administratifs), en assurant une collaboration efficace.
Maintenir une bonne cohésion entre les différentes parties prenantes, tout en gérant les priorités et les éventuels conflits.
Faire preuve d'une grande résilience, tout en maintenant un environnement de travail serein.
Vos atouts en terme de gestion de votre quotidien sont privilégiés afin de garantir une continuité dans la performance.
<>Relation avec le Client Final :
Assurer le suivi des interactions avec le client final, une clinique située à Saint-Denis, et accompagner les parties prenantes dans leurs décisions stratégiques concernant le projet.
Profil recherché
<>Formation :
Bac+5 en informatique, systèmes d'information ou gestion de projets IT. Une formation complémentaire en gestion ou management est un atout.
<>Expérience :
Minimum 10 ans d'expérience dans la gestion de projets informatiques complexes, idéalement dans le domaine de la santé.
Expertise avérée dans la gestion et l'intégration d'un ERP central utilisé par de grandes équipes pluridisciplinaires.
Une expérience dans la direction d'une clinique ou dans des environnements similaires est appréciée.
<>Compétences recherchées :
Leadership naturel, charisme et capacité à fédérer sont essentiels dans ce contexte médical de haut niveau.
Sens de la diplomatie et excellente capacité d'écoute.
Résilience dans des environnements exigeants avec des interlocuteurs d'envergure internationale.
Aptitude à communiquer avec des publics variés, en vulgarisant des aspects techniques complexes.
Capacité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires, tout en maintenant une cohésion optimale.
